30 péssimas respostas na entrevista de emprego

Chegar despreparado para uma entrevista de emprego é desperdiçar uma oportunidade. É fácil botar tudo a perder se você de como resposta alguma das opções na lista abaixo, por isso evite-as se quiser ser contratado!

As frases que você deve evitar estão divididas em respostas possíveis para cinco perguntas comuns em entrevistas de emprego. Elas mostram que você não está preparado para a entrevista ou não sabe como se portar para ter sucesso nessa etapa de um processo seletivo.

O que você sabe sobre a empresa?

Essa pergunta geralmente aparece no começo da conversa e recrutadores entendem a sua resposta como um sinal de interesse pela vaga. Não é difícil dar uma resposta aceitável e boa, por isso evite a todo custo essas alternativas.

  • 1. Nada.
  • 2. Sei que ela está com essa vaga em aberto.
  • 3. Ouvi dizer que quem trabalha aqui ganha bem.

Qual é a sua maior fraqueza?

Outra pergunta bem comum em entrevistas. Ela exige que você esteja preparado ou sua resposta será um verdadeiro tiro no pé. Evite dizer:

  • 4. Não tenho nenhuma. (Isso é irreal!)
  • 5. Tenho tantas que fica difícil escolher uma.
  • 6. Não sou bom em ortografia. (Caso você aplique para uma vaga de assistente, secretária ou escritor)
  • 7. Não sei lidar com pessoas difíceis. (Caso a vaga demande lidar com público e pessoas constantemente)
  • 8. Sou ruim em matemática. (Caso você queira trabalhar como analista)
  • 9. Não gosto de trabalhar com versões atualizadas dos sistemas operacionais. Adoro o Windows 98!

Por que você quer trabalhar aqui?

A resposta para essa pergunta costuma ter um peso enorme na sua avaliação como candidato. Ela mostra seu interesse e conhecimento sobre a empresa, o que você pode trazer para a equipe e os benefícios que a organização terá ao lhe contratar. Elogios sutis são bem-vindos, mas não exagere.

Tenha respostas melhores do que estas alternativas:

  • 10. Alguém me disse que eu conseguiria um emprego aqui.
  • 11. Eu acho que ficaria muito bem com o uniforme da empresa.
  • 12. A empresa fica muito perto da minha casa.
  • 13. Fiquei sabendo que quem trabalha aqui ganha bons descontos nas lojas.

Por que devemos contratar você?

Não perca a oportunidade de vender o seu peixe. É mais uma chance de mostrar o seu valor, suas habilidades e tudo aquilo que a empresa vai ganhar ao contratar você. Essas opções não são válidas (se você quiser a vaga):

  • 14. Eu não sei. (O empregador também nunca saberá)
  • 15. Ninguém mais quer me contratar.
  • 16. Estou desempregado.
  • 17. Estou desesperado.
  • 18. Preciso de dinheiro.
  • 19. Preciso muito de um emprego.

Fale um pouco sobre você

Essa questão não é um convite para abrir seu coração sobre seus sonhos ou contar histórias sobre seus deslizes. Esta é mais uma chance de mostrar por que você vale a aposta. Não saber o que dizer nessa situação dá a impressão de despreparo e desinteresse.

Fique longe de:

  • 20. Não tenho muito a dizer. (O que você está escondendo?)
  • 21. Meu sonho mesmo é ser músico, sou guitarrista em uma banda de rock. Mas estamos enfrentando algumas dificuldades, então preciso de um emprego enquanto ainda não fazemos sucesso.

Você tem alguma pergunta?

Muito cuidado nessa hora! Se você chegou até esse estágio da entrevista sem ter escorregado nas respostas às perguntas anteriores, não afunde seu barco agora. Você contrataria para sua empresa alguém que pergunte qualquer uma das alternativas abaixo? Acho que não.

Faça perguntas sim, mas não essas:

  • 20. Vou ter que fazer algum exame que teste o uso de drogas?
  • 23. Não tenho nenhuma pergunta.
  • 24. Vocês fazem verificação de antecedentes?
  • 25. A empresa confere minhas referências?
  • 26. Com qual frequência a empresa costuma dar aumentos?
  • 27. A quantos dias de folga eu tenho direito?
  • 28. A empresa costuma fazer feriadões quando os feriados caem em quintas ou terças-feiras?
  • 29. Quanto de desconto os funcionários ganham? Tem limite de gasto para esse percentual?
  • 30. Vamos fazer um happy hour depois da entrevista?

A grande maioria das opções dessa lista faz com que qualquer um deixe de ser um candidato a ser considerado para a vaga. Porém, não ter perguntas a fazer sobre uma posição também não é aceitável, já que demonstra falta de interesse ou de entendimento sobre a posição. 

Agora que você já sabe o que evitar, esteja preparado para responder pelo menos estas cinco perguntas comuns. Confira algumas das minhas dicas: a melhor forma de falar em uma entrevista e a fórmula dos 3 C's

Ou se preferir, assista aqui uma aula online onde explico de forma prática como se dar bem numa entrevista.

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